「令和3年度辞令交付式並びに新入職員研修」を行いました。

　4月1日(木)、新たに17名の新入職員に辞令交付が行われました。武井理事長からは、「地域の持続的な発展」を支えるという新たなみゆき会の理念についての講話と、新入職員への激励の言葉が贈られました。また、新入職員の代表者からは決意表明が述べられ、みゆき会の一員として気持ちを新たにしていました。
　その後、4月3日(土)までの3日間、新型コロナウイルス感染対策を講じながら新入職員研修が行われ、医療・介護の専門職また社会人として必要な知識や技術を学びました。

• 各職種の代表者へ辞令交付
  
• 武井理事長より激励の言葉
  

• 新入職員代表「決意表明」
  
• 安藤病院長「新型コロナについて」
  

• 夛田センター長「専門職として働く事」
  
• 山崎事務局長「みゆき会の理念・沿革」
  

• 佐藤副院長「医療安全の基礎知識」
  
• 川井看護部長「感染対策の基本」
  

• 手指衛生について
  
• 個人防護具の着脱方法
  

• 渡部人事部長「就業規則等について」
  
• 長岡研修部長「人権と尊厳について」
  

• サービスと接遇の心得について
  
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